2011年，各国的移民发生了很大的变化。尤其是几个国人青睐的国度，普遍收紧了移民政策。澳洲究竟会有一些什么新政或变动？我们根据掌握的最新信息特意在新的一年到来之前整理了一篇关于澳洲移民政策未来趋势的文章，供大家参考。

     作为世界上最理想的 移民 国家之一，澳大利亚一直备受国人关注。从2005-2006财年到2010-2011财年，澳洲每年计划移民配额总量保持平稳，分别为142930人，148200人，158630人，171320人，168700人和168700人，其中今年的配额与上个财年一致，相比近6年的均值则有5%提升。据资深移民专家介绍，有客户忧虑澳洲移民政策受近日大选结果影响会进一步收紧，但根据以往情势推断，未来一个财年澳洲移民总量依然会保持平稳，不会有大的起伏并在未来一年澳洲移民将呈现“总体平稳、商业升温、要求更严”三大趋势。

　　 澳洲商业移民情况逐年升温，澳洲历届政府都很重视商业移民为澳洲经济和就业带来的积极效果。澳洲移民局公布的数据表明，配额从2005-2006财年的5060人到现在的7800人，增幅超过了54%。同时近六年来，澳洲移民各项配额中数量只增未减的只有商业移民项目。

   此外，随着澳洲人口的增长，澳洲政府对移民澳洲的人员素质要求越来越高，或将出台更多限制条款以保障澳洲移民的质量。这与澳洲的国情有关，澳洲是一个人口小国，只有2100万人，同时也是一个移民大国，每年接受18万到30万移民。澳洲政府忧虑过多的人口将使澳洲经济发展变缓慢，但又需要移民为澳洲经济持续注入活力，因此需要严控移民条件以保障移民质量。对于有意移民澳洲的客户，提早申请显然更为有利。

   同时，将鼓励新移民到边远地区发展。最新新州的商业移民政策修改就已经开始实施一些限制城区范围内一些行业的发展。比如，以往一些中国商业移民申请人经常进入的行业：餐厅、咖啡店、零售杂货店、报刊亭等已经不再受理申请。而鼓励他们在悉尼以外的边远地区发展此类行业。

　　另外，澳洲移民是世界各国移民的风向标，可代表目前世界各主要移民国家的发展趋势，“总体平稳、商业升温、要求更严”将成为世界各主要移民国家的共同趋势。

1.  边远地区857RSMS移民政策
     在新的一年里，相信边远地区仍然是澳洲首先考虑的签证类别。在RSMS名下,提名工作职位必须在递交给DIAC前由偏远地区认证组织认证.
移民条例规定认证机构认证公司提名时需要求公司能满足下列要求:
• 提名企业得切需要一名带薪员工；
• 提名企业是在澳大利亚偏远地区（包括PERTH）正常并合法运作；
• 职位将提供给被担保人至少2年的全职雇佣期；
• 职位将位于澳大利亚偏远地区;并且
• 除非任命是例外的，所有提名职位要求任命者具备毕业证书（diploma）或更高学历,.

边远地区认证机构将考虑由企业和其对边远地区劳动力市场的认识来证明下列事情：
i) 企业是在西澳偏远地区积极合法的经营：
• 雇主的财政能力证明 （由公司会计师出具的信件）
• 证明提名企业是可生存的并且能够保持提名的资格
• 雇主ABN号码;
• 雇主企业注册；
• 雇主企业经营名称；
• 雇主经商背景，和
• 现有雇员数量。
ii) 企业需要带薪雇员：
• 提名企业的职位是全职雇佣；
• 提名 职位至少能持续2年；
• 提名时须提供雇佣合同；
• 须提供工作描述包括针对职位ANZSCO框架中的技能资格要求；
• 须证明有付合理的工资 – 符合所有澳大利亚有关工资和工作环境的法律法规。

     澳大利亚移民官员在2011年12月8日举行的MIA研讨会上澄清了政府目前正在鼓励通过RSMS 和ENS 计划吸引技术工人。目前直至2012年6月底有16,000个RSMS职位空缺须填补。由于一些边远地区的认证问题，RSMS有可能会很快得到解决。一旦问题解决，RCB申请将会在几天内解决而不是目前长达数月的等待。对于RSMS催签申请，若有DEC, 移民局已有5天就通过的范例。
     所有457有效签证的持有者、485签证和刚刚获得澳大利亚毕业证书或学位或技术证书并已经找到有效的担保公司的学生，都将被鼓励申请857签证。我们被告知目前偏远地区认证机构和西澳洲之间的问题将会被尽快解决，并且RCB的审理过程也会很快顺畅。我们建议所有符合条件的申请人准备进行857签证申请。

     若能得到偏远地区认证机构的认证，857签证将比856签证和其他GSM签证快，英语程度需求相应降低 （IELTS平均4.5），和免除工作经验 （在澳洲刚毕业的学生）。

2. GSM独立技术签证将铁定于2012年7月1日启动意向表达计划（Express of interest scheme）
     从2012年7月1日起，所有海外学生申请GSM独立技术签证时，将须先向Skilled Select of Australia递交移民意向计划（Express of interest）。评分超过65分的符合条件的申请人须首先将PR申请意向书交至Skilled Select of /Australia. 申请人的数据将随即在技能筛选电脑系统中排队。Skilled Select of Australia对申请人的选择取决于特殊职位的技术短缺和由Skilled Select对特定职位设定的数额。要注意的是，并不是所有满足65分的有效申请人都会受到Skilled Select邀请递交PR申请。首次邀请将在2013年1月1日左右开始。每个EOI申请的有效期为12个月，过期之后未成功的申请人需再次递交EOI申请然后重新排队。EOI申请是免费的。
     由于移民局决议实行EOI计划，因此申请人要做出PR申请将更有难度。我们建议所有能够在2012年6月30日获得65分的合格申请人应尽快在2012年6月30日前递交PR申请以免受到新的EOI计划的限制。除非申请人有留在澳洲等待的其他签证（例如学生签证或485签证等），所有的申请人在受到Skilled Select邀请递交时，都须在海外递交移民申请。因此我们建议到时要在澳洲等待Skilled Select邀请和递交移民申请，将须再申请其他签证（例如学生签证）留在澳洲等待结果。

3. 2012年1月1日起签证费将上涨
     近日移民局宣布绝大多数签证申请费将于2012年1月1日再次上涨。费用上涨幅度为5%-15%。我们被告知父母捐助型签证的捐助费用将于2012年1月1日再次上涨。而且将会很快实施类似加拿大的收费方式，所有家庭的申请人都需要分别支付相应的签证费用。

4. 针对签证申请时做出“欺骗公众利益”准则（Fraud Public Interest criterion）的引入
     自2011年11月5日起，对所有GSM签证、商业技术和学生签证，移民局将引用“欺骗公证利益”准则的测试。例如，对于885签证申请人若有工作经验申请加分，签证官将逐一检查所申请工作经验的真实性。如果签证官未能从雇主得到肯定的答案或未能与雇主联系来确定工作经验的性质，那么申请有可能基于欺骗公众利益准而被拒绝。申请一旦被拒，境内申请人可能有机会到MRT申诉，但所有境外申请则没有申诉的权利，并且会有3年的冷冻期不可申请其他签证。
我们建议所有申请工作经验加分的申请人应与其雇主沟通好，以确保当签证官与其联系时给出正确的评价。

5. 商业移民新准则的引进
     目前商业移民的条件还算轻松， 没有太多的要求。相较加拿大、美国等会宽松很多。不过，移民局有意向在不远的将来实施类似845签证列别的打分方式来决定合格的申请人。有消息显示移民局已经有初步方案。目前仍在内部讨论。预计很快就会有一定论如何实施，或进行调整。请有意申请商业移民的人士尽早递交申请。